Author: Emily Chan

香港未來勞動力短缺問題日益嚴峻，預計2028年將出現高達十八萬的人力缺口， 引發社會各界關注。 引入高端人才，藉「高才通」計劃填補職位空缺，成為解決方案的焦點。 立法會議員（選舉委員會）林振昇議員就質疑計劃成效。他指出：「目前『高才通』已批出約十萬個名額，理論上足以應付部分職位空缺。但問題是，這些高端人才抵港後，能否適應香港環境，並選擇留港發展，仍是未知之數。我們能否確保第二季有一萬名高才成功續簽？」 勞工及福利局副秘書長曾裕彤則對「高才通」計劃的續簽情況表示樂觀。她指出：「初步觀察顯示，已成功續簽的高端人才主要集中在金融、商貿及創科等香港重要產業，我們對整體情況暫時持樂觀態度。」 然而，樂觀的預測背後，隱藏著重重挑戰。 單純依靠「高才通」能否有效解決十八萬的龐大職位空缺？ 高端人才的流動性、香港的吸引力，以及計劃的執行效率，都將是未來能否成功填補人力缺口的重要關鍵。 社會各界有必要深入探討，制定更全面、更有效的長遠方案，以應對日益嚴峻的勞動力短缺問題。

立法會近日審議城市大學修訂條例草案，其中學生投票率偏低的問題引起議員關注，更觸發對年輕一代公民責任的熱烈討論。 有議員質疑，為何中學生參與學生會選舉投票踴躍，但升讀大學後參與校內投票的積極性卻明顯下降？ 選舉委員會界別立法會議員郭玲麗直言：「中學生的投票率一向很高，尤其學生會選舉更是如此。但升上大學，很多人是直升，為何投票率會如此低迷？這反映出他們的公民意識和公民責任有所減弱。身處香港，政治是無法迴避的現實，投票更是每個公民應盡的責任。」 面對議員的質疑，城大首席及常務副校長李振聲教授回應表示，提升學生參與校內選舉的關鍵在於讓學生相信學生代表能切實為他們做事。「同學們會更積極投票給他們認為真正能『做實事』的學生代表，因此，校方最重要的是賦權予學生代表。我們視學生代表為我們的夥伴，希望透過合作，在各方面提升學生的學習質量，當然也包括公民意識。」 李教授補充，城大已設有強制性通識課程，所有學生必須修讀並通過才能畢業，藉此培養學生的公民責任感。 然而，低迷的投票率究竟反映了學生何種心態？是對校園政治冷漠，還是對學生代表的效能存疑？這都值得深思，並需要大學及社會共同努力，提升年輕一代的公民參與度。