高才通續簽「令人滿意」？ 勞工團體憂輸入外勞搶飯碗，政府如何回應？

五一勞動節在即，勞工議題再度成為焦點。早前多個勞工團體發表「五一宣言」，強烈批評政府輸入外勞政策，指其剝削本地工人就業機會。面對此質疑，勞工及福利局局長孫玉菡強調，政府會繼續優先保障本地勞工就業，並嚴格審批所有輸入外勞申請。

孫局長更提到，今年年中約有一萬名「高才通」計劃簽證到期，預料續簽情況將會「令人滿意」。 然而，他並未詳細說明「令人滿意」的具體標準，令不少市民對政府的政策透明度存疑。

針對勞工團體的擔憂，孫局長解釋，政府在處理一般性補充勞工計劃時，會要求僱主先行進行本地招聘，並會嚴格把關。勞工處更會主動聯絡面試後未獲聘用的本地求職者，了解其未獲聘用的原因，務求確保輸入外勞計劃確實只用作補充本地勞動力不足。他強調：「整個輸入外勞的前設是保障本地工人優先就業。」

然而，勞工團體的憂慮並非空穴來風。不少市民都觀察到，近年來輸入外勞人數持續增長，令部分行業的本地就業競爭更加激烈。 政府的「認真審批」能否有效保障本地勞工的權益，以及「高才通」計劃的續簽率是否真的如孫局長所言「令人滿意」，仍有待時間驗證及更透明的數據公開。 社會各界正密切關注政府將如何平衡經濟發展與勞工保障之間的關係。